SENIOR MANAGER IT LIZENZ & VERTRAG
DU SUCHST EINEN JOB & WIR SUCHEN DICH
DAS IST DEIN AUFGABENBEREICH
Du bist ein Schwergewicht im IT-Vertragsrecht und jonglierst Lizenzen mit links? Fantastisch! Unsere IT-Teams wirken aktiv bei der Geschäftsprozessgestaltung und in konzernweiten Projekten mit. Wir lassen IT nicht machen, wir machen IT selbst. Sei dabei und werde mit Deinem Know-How Teil unseres Teams in einer der schönsten Branchen der Welt und sei verantwortlich für:
- Die eigenverantwortliche Gestaltung, Prüfung und Verhandlung komplexer IT-Verträge (Softwarelizenzen, SaaS/PaaS/IaaS, Projekt- und Dienstleistungsverträge) im nationalen und internationalen Kontext.
- Das strategische Management und die Optimierung unseres gesamten IT-Lizenz- und Vertragsportfolios.
- Die Sicherstellung der Compliance, die Minimierung von Risiken im Vertragsmanagement und die Durchführung regelmäßiger Vertragsprüfungen.
- Die enge und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem IT-Einkauf sowie anderen Fachbereichen (z.B. Recht, IT-Sicherheit) bei der Steuerung von Anbietern und Vertragsgestaltungen.
- Die kompetente Beratung und Unterstützung der IT-Fachabteilungen und Projektleiter in allen vertragsrechtlichen und lizenztechnischen Fragestellungen.
- Die Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Standards, Richtlinien und Prozessen für ein State-of-the-Art Lizenz- und Vertragsmanagement.
- Die Beobachtung des IT-Marktes hinsichtlich neuer Vertragsmodelle, Lizenzformen und rechtlicher Entwicklungen.
DAS BRINGST DU MIT
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder ein vergleichbarer Studiengang, idealerweise mit Vertiefung im IT-Recht.
- Mindestens 5 Jahre einschlägige und nachweisbare Berufserfahrung im IT-Vertrags- und Lizenzmanagement, vorzugsweise in einem größeren Unternehmen oder einer internationalen Kanzlei.
- Ausgeprägte und praxiserprobte Kenntnisse im IT-Recht, insbesondere im Softwarelizenzrecht (On-Premise, Subscription), bei Cloudverträgen (IaaS, PaaS, SaaS) und im IT-Projektvertragsrecht.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unerlässlich.
- Herausragendes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und überzeugend darzustellen.
- Exzellente analytische Fähigkeiten, eine strategische Denkweise, eine hochstrukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ein absolutes Auge für Details.
- Souveränes Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, als Sparringspartner auf Augenhöhe zu agieren.
Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!
DAS GIBT’S FÜR DICH OBEN DRAUF
- Benefits.
- 30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen
- Kostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY Lions
- Exklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in Braunschweig
- Fairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.
- Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist.
- Miteinander. Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird.
- Erreichbarkeit. Gute Anbindung zur A2/A391 undkostenloser Mitarbeiterparkplatz an vielen Standorten zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge.
DU HAST LUST AUF EINE NEUE HERAUSFORDERUNG
NEW YORKER Information Services International GmbH
Ansprechpartner: Frederike Meiners | Recruiting Specialist
P +49 531 2135 9257
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