(SENIOR) RECRUITING SPECIALIST* SCHWERPUNKT VERTRIEB

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DAS SIND WIR

„Dress for the moment.“ ist mehr als nur ein Slogan für uns. NEW YORKER macht Mode für echte Momente. Wir suchen Mitarbeiter mit Leidenschaft, Mut zu Innovationen und Spaß an Kreativität, die uns mit ihrer Persönlichkeit und Begeisterung vorantreiben und ständig auf’s Neue beflügeln. Unkompliziert, inspirierend und immer bereit, in neue Welten einzutauchen und jeden Moment zu leben. Du suchst einen Einstieg in einem attraktiven und dynamischen Unternehmen, in dem du jeden Tag etwas bewirken kannst? Dann starte jetzt deine Karriere in einer der schönsten Branchen der Welt!

Bei uns steht der Mensch im Fokus! Als individuelle Berater und Sparringpartner unterstützen wir unsere Fach- und Führungskräfte in allen Belangen rund ums Arbeiten. Wir möchten nicht nur neue Talente für unsere Teams gewinnen und Menschen eine berufliche Perspektive bieten, sondern sie für NEW YORKER begeistern und gemeinsam mit ihnen die Zukunft gestalten.

DAS IST DER JOB

  • Proaktive Unterstützung des Vertriebsbereiches in allen recruitingrelevanten Themen
  • Sichtung von Bewerbungsunterlagen, Weiterleitung und Bewertung von Bewerbungen, sowie Koordinierung von Vorstellungsgesprächen für unterschiedliche Funktionen im Bereich Retail
  • Durchführung von Pre-Screening-Telefoninterviews mit Bewerbern
  • Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen sowie Auswahl von geeigneten Recruitingkanälen
  • Mitwirkung in Projekten zur kontinuierlichen Professionalisierung und Optimierung des Recruitings
  • Aktive und zielgruppenspezifische Ansprache von Kandidaten über soziale Netzwerke
  • Erstellung und Analyse von Auswertungen

DAS ÜBERZEUGT UNS

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein (Fach-) Hochschulstudium
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, sowie erste Berührungspunkte im (Textil-) Einzelhandel, gerne auch als Quereinsteiger aus dem Filialbereich
  • Routinierter Umgang mit den MS Office-Programmen
  • Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis sowie eine hohe Serviceorientierung
  • Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Aufgeschlossenheit und Freude am Umgang mit Menschen
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität

DAS SPRICHT FÜR UNS

  • Sehr erfolgreiches, inhabergeführtes Familienunternehmen
  • Attraktive Verdienstmöglichkeiten
  • Viele Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen
  • 30 Tage Urlaub
  • 30 % Personalrabatt auf unsere neueste Fashion
  • Regelmäßige Teamevents
  • Corporate Benefits
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Umfassende Einarbeitung und interne Schulungen
  • Flexible Arbeitszeiten

*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle – Hauptsache, du passt zu uns! Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form. Aber NEW YORKER ist offen für alle Menschen, die zu unserem Unternehmenserfolg beitragen möchten.
 

SO SIND WIR ERREICHBAR

NEW YORKER Retail-Services Deutschland GmbH

Ansprechpartner: Anna Rozacka | Teamleitung Recruiting
P 0531 2135 - 5806
www.newyorker.de/Jobs
 

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