Ausbildung zum Fachinformatiker* für Systemintegration bei NEW YORKER

Braunschweig

IT Headquarter

Du suchst eine Ausbildung, in der du dein technisches Geschick und dein Interesse an Hardware ausleben kannst?

 

Wir lassen IT nicht machen, wir machen IT selbst! Als Full-Service-Dienstleister für den gesamten Konzern arbeiten wir im eigenen NEW YORKER Datacenter und haben alle Kernkompetenzen inhouse angesiedelt. Bei uns hast du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen.

 

Wir lieben was wir tun, du auch?

Start

Jährlich zum 1. August

Dauer

3 Jahre

Voraussetzung

Mindestens Mittlere Reife

Ausbildungsort

  • IT Headquarter

  • 1 - 2 Berufsschultage in der Woche an der Otto-Bennemann-Schule in Braunschweig, im 3. Lehrjahr 1 Berufsschultag an der Heinrich-Büssing-Schule in Braunschweig

Monatliches Gehalt (brutto)

1. Ausbildungsjahr: 1.100,00 €

2. Ausbildungsjahr: 1.200,00 €

3. Ausbildungsjahr: 1.300,00 €

Urlaubstage

30 Tage

Mögliche Perspektiven

Sehr gute Übernahmechancen zum Beispiel als Junior IT Specialist*

So könnte dein Ausbildungsverlauf aussehen

1. AUSBILDUNGSJAHR
Global Site Support: Unterstützung bei internationalen IT-Anfragen und technische Betreuung der Standorte.
OnSite Support: Praktische Erfahrung mit IT-Installationen und Support für die Mitarbeitenden vor Ort.
Service Desk: Erste Anlaufstelle für IT-Fragen und technische Probleme im gesamten Unternehmen.
Filialeinsatz: Einblicke in den IT-Support für die New Yorker Filialen und den Aufbau der Technik vor Ort.
2. AUSBILDUNGSJAHR
Applications: Einführung in die Anwendungsentwicklung und den Betrieb unternehmensweiter Softwarelösungen.
Network & Datacenter Service: Mitwirken beim Betrieb des New Yorker Datacenters und Verständnis der Netzwerkinfrastruktur.
Directory & Terminalservices: Arbeit mit Verzeichnisdiensten und Terminal-Lösungen zur Verwaltung von Benutzerzugriffen und Ressourcen.
3. AUSBILDUNGSJAHR
Deployment Services: Planung und Umsetzung von Software- und Hardwarebereitstellungen sowie deren Optimierung.
Übernahmeabteilung: Gezielte Vorbereitung für eine mögliche Übernahme als Junior IT Specialist oder in anderen IT-Bereichen.

Benefits

Eine attraktive Vergütung

Mitarbeiterrabatt von 30% & exklusive Rabatte

Individuelle Seminare und Workshops

Erfolgsbeteiligungen durch Sonderprämien

Sehr gute Übernahmechancen

Spannende Welcomedays

Interne und externe Events

Bereit für den Start ins Berufsleben?

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